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CTOが語る私達の技術ーBtoBサービスだからこその開発手法

法人サービスを開発する際の大きな悩み。その一つに「お客様からの要望が多種多様になってしまうこと」が挙げられます。本当なら全てのご依頼に応えたい。でもそれが叶わない。そんな悩みを抱えているエンジニアや開発現場は多いのではないでしょうか。

『マーケティングプラットフォームB→Dash』の開発を行っている株式会社フロムスクラッチは、その悩みについて一つの解を持って挑み、更なる成長を目指しているベンチャー企業です。

今回は株式会社フロムスクラッチの最高技術責任者である井戸端洋彰氏に「フロムスクラッチが出した答え」をお話いただきます。

思想はもちろん、起こりうるトレードオフに関する意思決定基準・開発体制等、大きな視点で「BtoBサービスだからこその開発手法」についてお話いただきます。後半は質疑応答もご用意しておりますので、一緒に“理想の開発”について考えていきましょう。


【先生プロフィール】

■井戸端 洋彰

株式会社フロムスクラッチ 執行役員

東京大学大学院 航空宇宙工学科にて、国立天文台と共同で超小型人工衛星Nano-JASMINEの研究開発に携わり、主に超高精度のセンサー機器や光学機器、情報処理基盤の開発を行う傍ら、過去の開発経験のモデル化による設計最適化手法の研究に取り組む。その後、アクセンチュア株式会社に入社し、オフショア拠点を用いた金融系システム開発プロジェクトに従事。
2014年にフロムスクラッチ入社。「B→Dash」のプラットフォームのデータモデル構築、アーキテクチャの設計、技術選定、アルゴリズム設計、設計開発方針の決定を担う。


 

CTOが語る私達の技術ーBtoBサービスだからこその開発手法(全1回)

学生代表

  • 江川 みどり

    江川 みどり

    スクー放送部

【ノート機能】
授業内容や覚えておきたいポイントなど、ノートに自由に残せます

再生位置挿入 資料挿入
筆記アシスト
ONOFF
    【チャプター機能】
    授業内容をピンポイントでおさえながら
    ご自身のペースで進めることができます
    【前半】授業
    オープニング
    00:44  (00:08 ~ )
    授業概要説明
    00:50  (00:52 ~ )
    自己紹介
    02:34  (01:42 ~ )
    会社紹介
    02:54  (04:16 ~ )
    プロダクト紹介:「B→Dash」
    02:01  (07:10 ~ )
    プロダクト紹介:「B→Dash」 システムアーキテクチャ
    00:27  (09:11 ~ )
    プロダクト紹介:「B→Dash」 蓄積されているデータ
    01:02  (09:38 ~ )
    フロムスクラッチのコア技術:コア技術概要
    00:43  (10:40 ~ )
    フロムスクラッチのコア技術:コア技術概要 ①多様なソースからのデータ収集
    01:20  (11:23 ~ )
    フロムスクラッチのコア技術:コア技術概要 ②ユーザー情報の統合
    00:58  (12:43 ~ )
    フロムスクラッチのコア技術:コア技術概要 ③マーケティング最適化データモデル
    01:36  (13:41 ~ )
    BtoBサービス開発の哲学:フロムスクラッチの開発方針
    01:48  (15:17 ~ )
    BtoBサービス開発の哲学:3つの逆説
    00:49  (17:05 ~ )
    BtoBサービス開発の哲学:3つの逆説 ①多機能開発の逆説
    04:37  (17:54 ~ )
    BtoBサービス開発の哲学:3つの逆説 ②開発モデルの逆説
    04:33  (22:31 ~ )
    BtoBサービス開発の哲学:3つの逆説 ③業務委託体制の逆説
    06:11  (27:04 ~ )
    フロムスクラッチのこれから
    00:34  (33:15 ~ )
    フロムスクラッチのこれから:外部連携の充実
    00:52  (33:49 ~ )
    フロムスクラッチのこれから:データプラットフォームの拡張
    00:48  (34:41 ~ )
    フロムスクラッチのこれから:アーキテクチャとサービスの開発分離
    01:41  (35:29 ~ )
    質疑応答
    22:17  (37:10 ~ )
    お知らせ
      (59:27 ~ )
    【後半】質疑応答
    Q.厳しい使用環境での製品開発はいろんな苦労がありましたか?
    31:51  (05:50 ~ )
    Q.アジャイルではくウォーターフォールの採用にあたり、反対は出ませんでしたか?
    01:32  (37:41 ~ )
    Q.採用にあたり、エンジニアのスキルが妥当かをどのように判断しましたか?
    03:14  (39:13 ~ )
    Q.業務委託の方にモチベーションを持ち続けてもらうことは大事でしょうか?
    02:49  (42:27 ~ )
    Q.採用にあたり応募の母数にフォーカスして行なっていますか?
    01:11  (45:16 ~ )
    Q.福岡のTechJinでフロントエンドエンジニアの採用予定はありますか?
    01:29  (46:27 ~ )
    Q.顧客の社内に開発の専門家がいたほうが、仕事はやりやすいですか?
    01:39  (47:56 ~ )
    Q.フロムスクラッチとはどのような意味を込めた社名でしょうか?
    03:05  (49:35 ~ )
    Q.残業は多いですか?どのように社員にやる気を起こしてもらいますか?
    04:06  (52:40 ~ )
    Q.広くCTOとしての条件を挙げるとすると何でしょうか?
      (56:46 ~ )