企業が欲しがるフリーランス像とは？[2018年7月号]

今回の授業テーマ：企業から選ばれるフリーランス像とは？

経済産業省の資料によれば、「フリーランス人材を活用して業務をアウトソースしている」という企業の割合は18.9％。「現在は活用していないが、今後の活用を検討している」とした企業の割合は33.5％（2017年 経済産業省「雇用関係によらない働き方」に関する研究会 報告書」）。フリーランス人材を積極的に活用したいと考える企業は今後も増えていくことでしょう。いつかくる競争時代に向けて、企業が欲しがるフリーランス人材になるために必要な資質を学んでいきましょう。

【ゲスト講師】
島崎由真
エッセンス株式会社 プロパートナーズ事業部 マネージャー
One HR 共同代表
たいとうパパママ応援隊 共同代表

1987年広島市生まれ。静岡大学時代に、当時付き合っていた彼女（現在の妻）と漫才コンビ「ココロノコリ」を結成。ライブハウス等にて活動。
静岡大学卒業後、日本ベンチャー大學（１期生）に入学。同大學卒業後、(株)ザメディアジョン・エデュケーショナルに入社。日本ベンチャー大學の事務局運営やＦＣ展開、クラウドファンディングサイトや実店舗兼教室の立ち上げを経験。2015年にエッセンス(株)に入社。企業の経営課題に対して、専門スキルを持ったフリーランス人材をマッチングする
エージェントとして活動。新規事業として、大企業内のシニア人材をベンチャー企業や地方企業でシェアリングする事業の立ち上げも推進中。2017年にHR企業や企業人事を束ねる有志団体「One HR」、台東区の子育て支援団体「たいとうパパママ応援隊」を立ち上げ、それぞれ共同代表に就任。