3/28(Thu)

今日の生放送

 

 

マネジメントに必要な知識・力を身につける


マネージャーとしてチームやプロジェクトを任されるようになり、
・部下やチームメンバーに仕事を託すのが苦手
・メンバーのコンディションやモチベーションをどう維持してあげるべきなのか?
・上司から期待されているような行動・進め方ができているか不安
といったように、自身の立ち回り方に不安を覚える方も多いのではないでしょうか?

これまでチームの中の一員であった自分から、「チームを率いて業務に取り組む」という立場に変化したことで、今まで通りにはいかないことが増えて立ち塞がってしまうこともあると思います。

そんな「マネジメント」に悩みを持つ方々にうってつけの授業をご用意いたしました。
チームやプロジェクトを引っ張っていく知識や力を身につけるため、ぜひ受講してみてください。


これらの授業は月額980円のSchooプレミアムサービスにご登録いただければどなたでもご覧いただけます。
ぜひこの機会にお楽しみください。
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▼マネジメント全般
 

組織を率いるマネージャーやリーダーたちにとって、
“まず知っておきたいマネジメントの基礎知識”を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

評価されるマネージャーになるための仕事に対する考え方、“立ち回り”を学ぶ


【こんな方におすすめ】
◯ 新任マネージャー
◯ 部長から重宝され、部下からは慕われたい
◯ 中間管理職としての板挟みを乗り越えるコツが知りたい
◯ 社内でうまく立ち回りたい

 

 

"強みの元=才能"を見つけ出す「ストレングスファンダー」でチームマネジメントに活かす方法を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

▼目標を設定する
 

適切な目標設定やその具体的な手法、フレームワークについて学ぶ


【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

多くの企業や組織で運用されてきたMBOの違いを織り交ぜながら、
OKRの基本や具体的な運用方法を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ 中々成果が出せない組織のマネージャー・リーダー
◯「OKR」を導入してみたいと思いっている方

 

 

▼プロジェクトを上手く動かすために
 

チームが抱える「業務の見える化」や「遠隔的な業務管理能力の底上げ」をするための
ツールの活用方法を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ 会社で導入しているツールの活用方法がよく分からないリーダー、マネージャー

 

 

プロジェクト進行における諸問題が何で、それらはなぜ起きるのか、
更にその諸問題を解決するための打ち手について学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ プロジェクトがなんだか上手くいかない。
  けれどもその原因がなんなのかが分からないプロジェクトマネージャー

 

 

定量思考やデータ分析の基礎、分析の具体的なプロセス、ケーススタディを学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

▼これからの「新しい」マネジメント
 

フレデリック・ラルー氏著の『ティール組織』で日本で唯一紹介された企業「オズビジョン」
の事例から組織開発について学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ 組織の変革を試みているマネージャー

 

 

職場における多様な属性をもつメンバーの個々の力を活かしながら、
組織力を高めるためのアプローチ手法について学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

爆速でチームを動かすスタートアップの「チーム」が推進力高く仕事ができている根源、
「マネジメントルール」を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ チームに悩みを抱えているリーダー、マネージャー

 

 

▼マネジメントにおける「ケア」
 

職場の上司が部下の心の健康づくりのためにケアをしていく「ラインケア」を学ぶ

【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 

 

「テレワーク環境下」における部下の心の健康づくりのためのマネジメントのコツを学ぶ


【こんな方におすすめ】
◯ これからチームを率いる新リーダー

 


いつでもSchooでお待ちしています

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