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30代で結果を出す！今日からできる「仕事のルール」【３限目】
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  • 30代で結果を出す！今日からできる「仕事のルール」【３限目】
第1回

30代で結果を出す！今日からできる「仕事のルール」【３限目】

2014年9月16日 60min
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授業の概要

ＮＴＴドコモ、バンダイナムコＨＤ、ＲＩＣＯＨなど大手企業を中心に数多くの会社で研修を行い、これまで約1000人の役職者と接してきた、社員教育のプロ安田正が「成功するために必要なこと」「日々成長するために必要なこと」について具体的にご紹介していきます。

一流役員は、新人の時から自分の「強み」を自分自身で発見し、それに沿って自分なりにルールを作っています。


例えば

  • 「60分前出社を習慣づける」
  • 「1週間、海外へ放浪の旅に出よ」
  • 「5年先の目標を立てろ」

など、一流役員が新人のときから続けている働き方、考え方を中心に、具体的な行動や態度、あり方などを安田の豊富なビジネス経験を基にお話しします。

＊この授業では、自分の強みを知るためのコミュニケーション診断ツールsearchMe を使用します。書籍とともに事前にご覧いただけると、より効果的です。　

 

この授業で学べること

  • 「自分の成功イメージ」を持つ
  • 「成功のための行動指針」を考える
  • 若手社員や後輩をやる気にさせる方法

 

こんな人にオススメ

入社したばかりの社員の方、社員の指導をされている方、仕事について学びたい方！

担当の先生／パーソナリティ

チャプター

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自己紹介、授業の目的
01:36
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自分の本当の魅力の出し方と相手の魅力の引き出し方を学びましょう
01:34
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自分の強みを知ることが大切
01:42
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先生の強みはなんだったのか？
05:06
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上原さんの強みはなんだったのか？
02:39
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個と個が上手に融合すると？
05:33
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質問17：朝早く会社に行こうとは思っているのですが、いつもギリギリ…。やはり、まずいですか？
12:10
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質問18：国際部に配属さました。海外赴任は絶対にイヤです。イアまで海外渡航経験も無し。パスポートも無し。ダメですか？
10:18
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質問19：毎日、毎日ノルマばかり。営業だから仕方ないですがずっと続くと思うとぞっとします。
04:18
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3〜5年後に自分がどうなれたらいいか、理想を考えよう。
02:54
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Q:仕事で短距離的な仕事 or 長距離的な仕事あるとおもうのですが、向かない、嫌な仕事の場合どうすればいいでしょう？ 今、まさにその状況下です。
03:50
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Q:「自分はもっと出来る！転職だー！」と思う気持ちと、「いやいや自分なんてまだ未熟だから勉強させてもらわなきゃ..」というはざまにいるとき、どんな状況が「転職のゴーサイン」になるでしょうか？
03:40
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Q:階段を登っているのか、階段を登っているつもりでも実は成長していないのか、自分でもわかるものなのですか？