「目の前の業務をこなすだけで一日が終わってしまう」
「一生懸命タスクに取り組んでいるのに、なぜか成果に結びつかない」
――そんな、膨大なタスクの波に“溺れている”感覚はありませんか？
入社1〜3年目の若手社員が直面する壁。
それは、能力の不足ではなく、
タスクを一律に捉えてしまう「完璧主義」や、
受動的な「こなすだけの姿勢」にあります。
仕事における「やり切る（完遂）」とは、
単に自分の手元からタスクを消すことではありません。
「大目的」を捉え、成果から逆算し、
時には周囲を巻き込みながら、チームのバトンを繋ぐこと。
タスクに濃淡をつける「判断軸」を持ち、
目的を意識して取り組めるかどうかが、
仕事の質と、あなた自身の人生の豊かさを決定づけます。
本コースでは、
若手社員が明日から実践できる「能動的なタスク遂行」の型を学びます。
着実に成果へ辿り着くための「タスクの正しい捌き方」を身につけ、
仕事も人生も能動的に動かし始める一歩を一緒に踏み出しましょう。
次回
