コンピテンシー研修パッケージ

部下の評価に自信が持てない、フィードバックがうまく機能していないと感じる管理職・リーダー層向けの「コンピテンシー研修パッケージ」です。成果に結びつく行動特性（コンピテンシー）の定義から、評価基準への反映方法、ポジティブ・ネガティブ両面のフィードバック技術、そして評価者エラーの防ぎ方まで、公正で納得感のある評価を実現するための考え方と実践法が身につきます。