実践のためのリーダーシップ理論 -伝統と最先端-

実践のためのリーダーシップ理論 -伝統と最先端-

次回生放送 2 20 日(月) 21:00 - 22:00

職場を元気にする シェアド・リーダーシップ

コース概要

先人の理論を吸収し、自身のリーダーシップを形成する

組織で働く全ての人々が、発揮する機会を持っているリーダーシップ。このコースでは、リーダーシップを「全ビジネスパーソンのための必修科目」と捉え、代表的な考え方や事例を学びます。
先人たちの研究や理論を自身と紐づけ、確固たる武器としてのリーダーシップを形づくりましょう。

【本コースで学べること】
①リーダーシップ理論を学び活用するための考え方
②伝統的なリーダーシップ理論
└変革型リーダーシップ
└サーバント・リーダーシップ
③最先端のリーダーシップ理論
└シェアド・リーダーシップ
└パーソナリティ・ベース・リーダーシップ


【コース構成】
第1回:リーダーシップ研究の流れ/代表的な理論
第2回:職場を元気にする シェアド・リーダーシップ
 

【受講対象者】
・現在、チームや組織のリーダーである人
・将来的にリーダーを目指している人


【授業のゴール】
◯自身が目指すリーダーシップのスタイルを描き始めることができている