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2026年4月22日公開
2738回再生
管理職として組織を動かすうえで、欠かせないのがコミュニケーション力です。 本講義では、特に重要な3つの要素—— 『聴き方...
2026年3月24日公開
6235回再生
よかれと思って、なぜか空回る。 ――その“すれ違い”は、文化の違いかもしれない。 悪気はない。 正しいことを言っているつも...
2026年3月23日公開
2951回再生
いきなり「明日から一次面接をお願いします」と言われたら？ 現場社員のための面接・駆け込み相談室。 面接に慣れていない現...
2026年3月19日公開
735回再生
【概要】 本授業は、監督者層（係長・リーダー）を対象に、「多様な部下への対応（ダイバーシティ）」をテーマとして実施し...
2026年3月19日公開
16199回再生
“頭のいい人”は、頭の中にピラミッドツリーがある。 「考えているつもりなのに、うまく整理できない」 「説明すると、話が長...
2026年3月9日公開
1306回再生
管理職の皆さん、 「部下の顔色をうかがって厳しいことが言えない」 「場を和ませようとして自分ばかりが疲弊している」 と感...
2026年3月5日公開
55854回再生
新しい季節にふさわしい、「言葉の力」を磨きませんか？ 「語彙力がある人」「話していて知性を感じる人」——そんな人たちは...
2026年3月4日公開
1921回再生
【概要】 「話がうまい人」は何が違うのか。本授業では、その正体を“描写力”という視点から解き明かします。特別な経験や知識...
2026年2月27日公開
1898回再生
本授業は、ロジカルシンキングの基礎を通じて、仕事で使える「考え方の土台」を習得する講座です。結論と根拠の関係を軸に、...
2026年2月27日公開
828回再生
単なる定年延長から、「戦略的再配置」へ。 65歳雇用確保、70歳就業機会確保。 制度対応は進んでいる一方で、現場ではこんな...
2026年2月26日公開
6117回再生
そもそも1on1とは何か。部下の成長を支える“対話”を、基礎から考える。 「1on1って聞いたことはあるけれど、正直よく分かっ...
2026年2月24日公開
3182回再生
この授業では、多様な人と仕事を進めるうえで欠かせないアサーティブコミュニケーションについて学びます。 社会に出ると...
2026年2月18日公開
1040回再生
「相手の話を丁寧に聴き、共感を示す」 こうした傾聴を心掛けているにもかかわらず、 「話は弾むが、結局結論が出ない」「た...
2026年1月30日公開
5698回再生
役職がついているわけではないのに、 「〇〇さんに頼むと仕事が進む」「あの人の一言にはつい協力したくなる」 そんな“存在感...
2026年1月21日公開
2193回再生
“権限がなくてもチームは動かせる”――中堅だからこそ持てる、横のマネジメント術。 入社5〜10年目になると、担当業務はそつな...
2026年1月9日公開
13261回再生
【概要】 この全2回コースでは、同じコミュニケーションフレームワークを「話し手」と「聴き手」の両面から扱うことで、相手...
2025年12月30日公開
1539回再生
この授業では、全2回を通して部下のスキルや意欲を見極め、成長につながる適切な業務の割り当て方や権限移譲の判断について学...
2025年12月22日公開
3898回再生
今やハラスメント対策は、 単なる法遵守の枠を超え、組織の存続や個人の健康、 そして働く上での正当な権利を守るための最優...
2025年12月12日公開
4242回再生
リーダーが持つべき「メンター視点」を育てる60分。 「後輩との会話がうまく深まらない」 「指導のつもりが、ただの業務...
