経営のコラム一覧 | オンライン研修・人材育成 - Schoo（スクー）法人・企業向けサービス

組織マネジメントとは？基本的なポイントやメリット・フレームワークを徹底解説

組織マネジメントとは、目標達成に向けて「ヒト・モノ・カネ・情報」を効果的に管理・活用するための戦略的な手法です。チームや組織の力を最大限に引き出し、成果を上げるうえで欠かせない取り組みです。組織マネジメントは、VUCA時代と呼ばれる予測不能な環境下で、組織が変化に迅速に適応し、持続的に成長するために不可欠です。本記事では、組織マネジメントの意味や、メリット・フレームワークを解説します。

経営戦略とは｜経営戦略の概要や作成方法・企業事例を解説

不確実性を増す現代のビジネス環境において、企業は生き残りをかけて独自の経営戦略を策定しています。企業が持続的に発展するには、自社のビジョンや経営資源を踏まえた経営戦略を練りあげる必要があるからです。この記事では経営戦略が重視される背景や、策定方法とフレームワーク、優れた経営戦略の企業事例を紹介します

管理会計研修 - 概要・種類・選び方をわかりやすく解説

管理会計とは、企業経営をお金の側面から「管理・改善・改革」するための手法です。会計管理研修では、売上やコスト、利益といった数値を分析し、部門別の採算や事業ごとの効率を可視化することで、経営判断や業務改善に活かすスキルを習得します。本記事では会計管理研修の概要や種類、選定方法などを詳しく解説します。

統合報告書とは｜有価証券報告書・アニュアルレポートとの違いや企業事例を紹介

近年、統合報告書を発行する企業が増えています。グローバル企業を中心に、非上場企業から大学まで広がりをみせているなか、統合報告書の作成を検討する企業も多いでしょう。本記事では、統合報告書の概要と同一視されやすいアニュアルレポートの違いのほか、作成が求められる背景や作成のポイントを解説します。さらに、統合報告書を発行している企業事例も紹介しますので、ぜひ参考にしてみてください。

パーパス経営とは？メリットや成功事例、失敗しない策定方法も解説

近年、パーパス経営と呼ばれる経営が注目されているのをご存知でしょうか。当記事では、そもそもパーパスとは何か、そしてそれを経営に取り入れるとはどういうことか、失敗しないために必要なことは何か、などについて解説していきます。

DX推進指標とは？診断結果をビジネスに活かす方法を解説

DXは多くの企業にとって取り組むべき大きな課題となっています。では、自社のDX推進の程度を確認する指標には、どのようなものがあるのでしょうか。この記事では経済産業省が定めるDX推進指標について詳しく解説します。

ステークホルダー資本主義とは？注目される背景と実現方法を解説

ステークホルダー資本主義とは、ステークホルダーとの関係性を重視したうえで、ステークホルダーへ貢献するための企業経営方針を指します。本記事では、ステークホルダー資本主義の概要やメリットデメリット、企業へ取り入れる際のステップなどを解説します。

経営力とは？構成する具体的な能力や高める方法を解説

昨今では経営をするにも判断が難しいことが多く、課題を抱えている企業も多いでしょう。高い経営力が求められている時代と言えますが、経営力とは具体的にどんな能力なのでしょうか。その要素を解説します。また、経営力を高めるための方法もご紹介します。

経営者視点とは？従業員が持てない理由から研修のポイントまでご紹介

会社の経営層から経営者視点を持つ人材を育成してほしいと言われているけれど、具体的にどのような人材を育成すればよいのかイメージがわかず困ることはないでしょうか。この記事では経営者視点を従業員が持てない理由から、研修をする際のポイントまで詳しく解説します。

フラット組織とは｜メリット・デメリットや課題の解決法も解説

理想の組織のあり方については様々な議論がある中で、社員の自立性を重視するフラット組織が注目されることがしばしばあります。しかし、どんな特徴があるのかご存知の方は少ないかもしれません。この記事では、そんなフラット組織についてメリットやデメリット、そして抱える課題の解決方法についても解説していきます。

ビジネスにおける戦略思考とは？戦略思考を身に付けるメリットや方法を解説

「戦略思考」について、なんとなく意味を知っているものの、具体的にどのようなものかを説明できない、そんな人は少なくないと思います。本記事では、戦略思考の定義や戦略思考を身に付けるメリットについて解説しています。戦略思考を習得する方法についても紹介していますので、ぜひ最後までご一読ください。

リエンジニアリングとは？定義からメリットまで詳しく解説

経営者が行う施策の1つとしてリエンジニアリングという言葉をよく聞くけれど、どのようなことをするのかイメージがわかないという人も多いのではないでしょうか。この記事ではリエンジニアリングの定義から行うメリットまで詳しく解説します。

2030年問題は、未来の労働市場における重要な課題の一つです。生産年齢人口の減少により、労働力不足や経済への影響が懸念されます。当記事では、2030年問題の背景や具体的な影響、企業が取るべき対策について解説します。 2030年問題により、企業は人材の確保や獲得競争の激化、人件費の上昇などさまざまな課題に直面します。しかし、適切な対策を講じることで、企業はこの課題に立ち向かい、持続的な成長を実現することができるでしょう。 2030年問題の本質に迫り、その影響や解決策について詳しく見ていきましょう。

バランススコアカード（BSC）とは？4つの視点やメリットについて解説

企業が継続的に成長するためには、優れた経営戦略が欠かせません。かつては財務の視点中心に戦略が練られていましたが、現代のように変化の激しいビジネス環境においては、より多角的な視点で練られた経営戦略が求められます。そこで、注目を集めているのが「バランススコアカード（BSC）」です。この記事では、バランススコアカード（BSC）の概要や、基本となる4つの視点、メリットについて解説します。

エグゼクティブコーチングとは｜メリットや導入の流れを解説

エグゼクティブコーチングは、社長や取締役などの経営層を対象にしたコーチングです。経営者は企業にとって重要なことを最終的に判断し決定する立場にあります。しかし、その悩みや苦しさを相談する相手は少なく、孤独を感じることも少なくありません。そうした中で、経営者層がエグゼクティブコーチングを活用する事例が増えています。この記事では、エグゼクティブコーチングのメリットや導入の流れ、コーチの選び方などを解説します。