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配属前研修パッケージ

公開日：2026/02/19
更新日：2026/02/19

  • よくあるご質問

    • 配属の1〜2週間前からの受講をおすすめしています。この時期であれば、学んだ内容を配属後すぐに実践でき、効果的な定着が期待できます。ただし、内定期間中に基礎的なマナーやマインドセットを学んでおくことも有効です。企業様の研修スケジュールに合わせて柔軟に対応できますので、最適なタイミングについてはお気軽にご相談ください。
    • 問題ありません。この研修は社会人としての基礎を学ぶ内容となっているため、内定者でも理解しやすい構成になっています。むしろ内定期間中に基本的なマナーやマインドセットを習得しておくことで、入社後のスムーズなスタートにつながります。企業様によっては、内定者向けと新入社員向けでプログラムを分けて活用されているケースもあります。
    • 配属先が未定でも受講可能です。この研修で扱うビジネスマナー、報連相、コンプライアンスなどは、どの部署・職種でも共通して必要となる基礎スキルです。配属先が決まる前に基礎を固めておくことで、配属後の部署特有の業務知識の習得に集中できるメリットがあります。汎用的な内容のため、配属先に関わらず活用いただけます。
    • 基本的なプログラムはすべての職種に共通して必要な内容です。ただし、管理画面の研修設定機能を使えば、職種や配属先に応じて最適なカリキュラムを自由に組み合わせることができます。たとえば、営業職にはコミュニケーション関連を、事務職にはPCスキルを重点的に組み込むなど、カスタマイズが可能です。最短5分で設定できますので、柔軟な運用が実現できます。
    • 1. 資料請求/お問い合わせ
      　お問い合わせ後、弊社担当よりご連絡いたします。ご利用用途や対象者などをお教えください。
      2. ヒアリング/運用イメージのご提案
      　現在の研修状況や計画などをヒアリングし、最適な研修内容のご提案とお見積もりをいたします。
      3.ご契約
      　お申し込みいただきご契約となります。
    • 20IDからご契約が可能です。
      料金についてはご契約のID数によって異なりますので、お気軽にお問い合わせください。
    • 国内最大級となる9,000本以上の動画数でビジネススキルから政治・経済・金融・デザイン、プログラミング、 DX、AIまで全21カテゴリの幅広い領域を網羅しています。 社員研修から自律学習まで幅広くご活用いただけます。また年間600本の動画が更新されるので、最新のトレンドや環境に合わせた研修や学習が可能です。
    • Schoo for Businessは法人でご契約いただき、各社員に視聴権限(ID)を割り振って受講いただくプランです。一方、プレミアムプランは個人でご契約いただく有料のプランです。そのため、管理機能・研修機能はSchoo for Business(法人でのご契約)のみでご利用いただくことが可能です。

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資料では管理機能や動画コンテンツ一覧、導入事例、ご利用料金などをご紹介しております。
デモアカウントの発行も行っておりますので、お気軽にお問い合わせください。

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