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メンタルヘルス・休職復職対応研修パッケージ

公開日：2026/02/10
更新日：2026/02/10

  • よくあるご質問

    • 本研修は、メンタルヘルスの専門知識がない方でも理解できるよう、基礎から丁寧に解説しています。メンタルヘルスの基本概念やラインケアの役割、職場で起こりやすいストレス要因など、管理職として最低限知っておくべき知識を段階的に学べる構成です。専門用語も分かりやすく説明されており、初めてメンタルヘルスケアに取り組む管理職の方でも、実務に活かせる知識とスキルを習得できます。
    • 本研修では、管理職の役割は変化への早期発見であることを学び、具体的な不調のサインを理解できます。遅刻や欠勤の増加、業務パフォーマンスの低下、表情や言動の変化など、日常の中で気づける具体的なサインについて解説します。また、プレゼンティズム(出勤しているが生産性が低下している状態)への注視の重要性も学べます。部下の普段からの変化に気づくための観察ポイントや、リモートワーク下での察知方法も含まれています。
    • 本研修では、リモートワーク環境下でのメンタルヘルスケアのポイントも学べます。対面での会話機会が減少している中で、コミュニケーション頻度をどう確保するか、オンライン上で部下の変化をどう察知するかなど、リモートワーク特有の課題への対処法を理解できます。心理的安全性の確保と適正なストレス管理の方法は、オンライン・オフィス両方の環境で活用できる内容です。距離があっても部下の心の健康を守るための実践的な知識が身につきます。
    • 本研修では、承認と問いかけの語彙力を増やす方法や、傾聴と共感を基本としたコミュニケーション技法を学べます。部下の不調のサインに気づいた後、どのように声をかけ、どう話を聴くかという具体的なスキルを習得できます。未来とキャリアを語る力や、部下が安心して相談できる関係性の作り方も含まれており、日常的なコミュニケーションの中でメンタルヘルスケアを実践するための技術が身につきます。
    • Schoo for Businessでは、契約期間中は何度でも繰り返し視聴することができます。一度の視聴で理解しきれなかった部分や、実務で迷ったときに確認したいポイントなど、必要に応じて何度でも学び直すことが可能です。また、倍速再生機能もあるため、復習の際には効率的に視聴することもできます。自分のペースで繰り返し学ぶことで、知識の定着や行動変容につなげやすくなります。
    • 1. 資料請求/お問い合わせ
      　お問い合わせ後、弊社担当よりご連絡いたします。ご利用用途や対象者などをお教えください。
      2. ヒアリング/運用イメージのご提案
      　現在の研修状況や計画などをヒアリングし、最適な研修内容のご提案とお見積もりをいたします。
      3.ご契約
      　お申し込みいただきご契約となります。
    • 20IDからご契約が可能です。
      料金についてはご契約のID数によって異なりますので、お気軽にお問い合わせください。
    • 国内最大級となる9,000本以上の動画数でビジネススキルから政治・経済・金融・デザイン、プログラミング、 DX、AIまで全21カテゴリの幅広い領域を網羅しています。 社員研修から自律学習まで幅広くご活用いただけます。また年間600本の動画が更新されるので、最新のトレンドや環境に合わせた研修や学習が可能です。
    • Schoo for Businessは法人でご契約いただき、各社員に視聴権限(ID)を割り振って受講いただくプランです。一方、プレミアムプランは個人でご契約いただく有料のプランです。そのため、管理機能・研修機能はSchoo for Business(法人でのご契約)のみでご利用いただくことが可能です。

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資料では管理機能や動画コンテンツ一覧、導入事例、ご利用料金などをご紹介しております。
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